Mayıs 2020'de, COVID-19 salgını çoktan başlamışken, CEO Facebook Mark Zuckerberg, şirketin "Covid-19'un yayılmasını kontrol altına almak için topluluklarımızı güvende tutabilmemiz ve mümkün olan en kısa sürede işe geri dönebilmemiz için çalışanlarının çoğunun en azından yıl sonuna kadar evden çalışmasına izin vereceğini duyurdu. ."
Ancak bu lüks görünüşe göre binlerce sözleşmeli işçiyi kapsayacak şekilde genişletilmemiştir. Facebook platformdaki zararlı içeriği yönetmek için işe alıyor ve Çarşamba günü bu çalışanlardan 200'ü şirketin üst yönetimine davranışlarına itiraz eden açık bir mektup gönderdi.
Zuckerberg ve baş işletme görevlisine hitaben yazılan bir mektupta Facebook Sheryl Sandberg'in yanı sıra dış kaynak şirketleri Accenture ve Covalen'in başkanları, Facebook suçlanan Facebook “kârını korumak” için müteahhitlerinin ve onların sevdiklerinin sağlığını ve güvenliğini tehlikeye attı. Facebook Pandemi sırasında".
"Aylarca evden çalışabilen içerik moderatörleri, kendilerini korumak için yoğun bir baskıyla karşı karşıya kaldıktan sonra Facebook Mektupta, nefret ve yanlış bilgilendirme nedeniyle bizi ofise dönmeye zorladınız.
Her neyse, birkaç ofiste Facebook İrlanda, Almanya, Polonya ve ABD'deki işçilerin virüs testinin pozitif çıkmasıyla şimdiden COVID salgınları oldu.
Ve mektupların yazarlarına göre, zaten psikolojik olarak zor olan iş yüküne ek olarak enfeksiyon tehdidi ortaya çıkıyor. Facebook Geçen bahar, ABD'li müteahhitlere işte aldıkları yaralanmalar için yaklaşık 52 milyon dolar ödedi.
İmzacılar, evden çalışabilmenin yanı sıra, tehlikeli koşullarda çalışmak için ödeme alabilme ve dış kaynak kullanımının sona erdirilmesi ve içerik moderatörlerinin sağlık ve diğer hizmetleri alabilmeleri için kalıcı hale getirilmesi çağrısı da dahil olmak üzere bir dizi başka talep de sıralıyor. faydalar
Bu mektup yandan bir tepkiye neden oldu Facebookve şirket, istihdam ettiği 15 yorumcunun çoğunun salgın sırasında evden çalışmaya devam ettiğini ve çalışanlarına "refah kaynakları" sağladığını hemen söyledi.
Ayrıca okuyun: